Совершенствование системы адаптации персонала в ООО «ГРУППА ПАРТНЕР»

Голованова Татьяна Михайловна

Аннотация


На выпускную квалификационную работу: «Совершенствование процесса адаптации персонала на примере ЗАО «Уралэнерготехкомплект». Данная ВКР выполнена на 58 листах (формат А4, шрифт Times New Roman, кегль 14, интерлиньяж 1.5) без учета приложений. Количество таблиц – 8 (без учета приложений) Количество рисунков – 16 (без учета приложений) Количество формул – 1 (без учета приложений) Ключевые термины: адаптация персонала, текучесть кадров. Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех ча-стей, заключения, библиографического списка, приложений. В теоретической части представлены основные понятия, цели адап-тации, ее виды, этапы проведения, критерии и методы. В практической части описывается общая характеристика исследуе-мого предприятия и деятельность службы управления персоналом, прове-ден анализ эффективности адаптации персонала в ЗАО «Уралэнерготех-комплект». На основе полученных данных разработаны предложения по совершенствованию адаптации. В заключении подведены итоги в соответствии с поставленными за-дачами.