Совершенствование системы обучения персонала в ООО «Градиент»
Аннотация
РЕФЕРАТ
На выпускную квалификационную работу: «Совершенствование системы обучения персонала в ООО «Градиент».
Данная ВКР выполнена на 86 листах (формат А4, шрифт Times New Roman, кегль 14, интерлиньяж 1.5) без учета приложений.
Количество таблиц – 15 (без учета приложений).
Количество рисунков – 7 (без учета приложений).
Количество формул – 8 (без учета приложений).
Ключевые термины: обучение персонала, виды и формы.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех частей, заключения, библиографического списка, приложений.
В теоретической части представлены основные понятия, цели обучения персонала, ее виды и формы, критерии и методы.
В практической части описывается общая характеристика исследуемого предприятия и деятельность службы управления персоналом, проведен анализ системы обучения персонала в ООО «Градиент». На основе полученных данных разработаны предложения по совершенствованию системы обучения персонала.
В заключении подведены итоги в соответствии с поставленными задачами.
На выпускную квалификационную работу: «Совершенствование системы обучения персонала в ООО «Градиент».
Данная ВКР выполнена на 86 листах (формат А4, шрифт Times New Roman, кегль 14, интерлиньяж 1.5) без учета приложений.
Количество таблиц – 15 (без учета приложений).
Количество рисунков – 7 (без учета приложений).
Количество формул – 8 (без учета приложений).
Ключевые термины: обучение персонала, виды и формы.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех частей, заключения, библиографического списка, приложений.
В теоретической части представлены основные понятия, цели обучения персонала, ее виды и формы, критерии и методы.
В практической части описывается общая характеристика исследуемого предприятия и деятельность службы управления персоналом, проведен анализ системы обучения персонала в ООО «Градиент». На основе полученных данных разработаны предложения по совершенствованию системы обучения персонала.
В заключении подведены итоги в соответствии с поставленными задачами.