Совершенствование системы оплаты труда персонала

Аннотация

АННОТАЦИЯ
К ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЕ
студентки 4 курса Школы экономики и менеджмента
Кафедры экономики и управления на металлургических и машиностроительных предприятиях
Хабибрахмановой Карины Робертовны

Тема исследования: «Совершенствование системы оплаты труда персонала".
Актуальность совершенствования системы оплаты труда состоит в том, что от работы этой системы зависит эффективность работы персонала предприятия.
Цель работы заключается в разработке мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда на предприятии.
Объектом исследования является система оплаты труда ООО «Уральский Завод Гидравлических Прессов»
Предмет исследования: направление совершенствования системы оплаты труда ООО «Уральский Завод Гидравлических Прессов».
В ходе анализа системы оплаты труда предприятия были выявлены следующие недостатки:
- низкая квалификация персонала;
- большой уровень брака;
- плохая работа системы стимулирования персонала;
- недостаточная мотивация персонала.
Исходя из этого, были разработаны мероприятия, направленные на совершенствование системы оплаты труда персонала предприятия:
- проведение аттестации персонала, по итогам которой пройдет присваивание разрядов рабочему персоналу и привязывание оплаты труда к уровню квалификации;
- внедрение системы депремирования на предприятии за обнаруженный брак и введение стимулирующих выплат за отсутствие брака.
Основное содержание бакалаврской работы изложено на 71 страницах текста, содержит 8 таблиц, 3 рисунка.