Рейтинг-экран департамента БИММ
Аннотация
Магистерская диссертация на тему «Рейтинг-экран департамента БИММ» содержит 76 страниц, 15 таблиц, 9 рисунков, 10 формул, 63 литературных источника.
Вопрос использования систем управления качеством является актуальным вопросом для всех сфер деятельности человека. Управление качеством в учреждениях высшего образования не является исключением. Одним из способов улучшения социальной среды в коллективе и повышение мотивации деятельности каждого отдельного участника образовательного процесса с целью повышения качества обучения, является применение автоматизированной информационной системы, способной выявить проблемы на основе отзывов самих участников данного процесса.
Целью данной диссертационной работы является совершенствование и улучшение существующей информационной системы «Рейтинг-экран».
В ходе работы проводится изучение тенденции использования корпоративных информационных систем, проблем их внедрения и сопровождения, а так же использование в учреждениях высшего образования. Рассматриваются системы управления качеством и проблемы их использования. Производится моделирование системы «Рейтинг-экран» с применением различных подходов, разрабатывается и описывается схема базы данных системы. Изучается порядок действий при сопровождении и создается руководство пользователя системы «Рейтинг-экран».
Объектом данного исследования выступает департамент бизнес-информатики и математического моделирования. Предметом исследования является автоматизированная информационная система «Рейтинг-экран».
Практической значимостью данной диссертационной работы является применение результатов её выполнения с целью расширения функционала и совершенствования системы «Рейтинг-экран», что позволит сделать эксплуатацию более удобной и позволит улучшить систему в целом.
Вопрос использования систем управления качеством является актуальным вопросом для всех сфер деятельности человека. Управление качеством в учреждениях высшего образования не является исключением. Одним из способов улучшения социальной среды в коллективе и повышение мотивации деятельности каждого отдельного участника образовательного процесса с целью повышения качества обучения, является применение автоматизированной информационной системы, способной выявить проблемы на основе отзывов самих участников данного процесса.
Целью данной диссертационной работы является совершенствование и улучшение существующей информационной системы «Рейтинг-экран».
В ходе работы проводится изучение тенденции использования корпоративных информационных систем, проблем их внедрения и сопровождения, а так же использование в учреждениях высшего образования. Рассматриваются системы управления качеством и проблемы их использования. Производится моделирование системы «Рейтинг-экран» с применением различных подходов, разрабатывается и описывается схема базы данных системы. Изучается порядок действий при сопровождении и создается руководство пользователя системы «Рейтинг-экран».
Объектом данного исследования выступает департамент бизнес-информатики и математического моделирования. Предметом исследования является автоматизированная информационная система «Рейтинг-экран».
Практической значимостью данной диссертационной работы является применение результатов её выполнения с целью расширения функционала и совершенствования системы «Рейтинг-экран», что позволит сделать эксплуатацию более удобной и позволит улучшить систему в целом.