Взаимодействие работодателя и вуза в обеспечении качества высшего технического образования в современных условиях
Аннотация
В данной магистерской диссертации исследуется взаимодействие между работодателем и вузом в обеспечении качества высшего технического образования. Теоретическая глава поделена на два параграфа, в них анализируется накопленный теоретический материал, посвященный
сущности и содержания технического образования в России, анализу понятия «качества высшего образования», в том числе и технического, изучению специфических особенностей взаимодействия работодателей и системы высшего образования в современных условиях для повышения качества подготовки инженерных кадров.
Вторая глава также поделена на два параграфа. В первом параграфе на основе эмпирического исследования описано и проанализировано мнение студентов о качестве высшего технического образования, а во втором параграфе таким же образом описано и проанализировано мнение работодателей на этот счет. Сравнительный анализ двух мнений позволил выстроить некоторые рекомендации по улучшению качества высшего технического образования.
сущности и содержания технического образования в России, анализу понятия «качества высшего образования», в том числе и технического, изучению специфических особенностей взаимодействия работодателей и системы высшего образования в современных условиях для повышения качества подготовки инженерных кадров.
Вторая глава также поделена на два параграфа. В первом параграфе на основе эмпирического исследования описано и проанализировано мнение студентов о качестве высшего технического образования, а во втором параграфе таким же образом описано и проанализировано мнение работодателей на этот счет. Сравнительный анализ двух мнений позволил выстроить некоторые рекомендации по улучшению качества высшего технического образования.