Технологии формирования имиджа муниципального служащего
Аннотация
ТЕХНОЛОГИИ ФОРМИРОВАНИЯ ИМИДЖА МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО
Выпускная квалификационная работа содержит 77 с., 1 табл., 4 рис., 60 источников, 3 приложения.
Ключевые слова – муниципальная служба, имидж, технологии.
Актуальность темы данной выпускной квалификационной работы (ВКР) определяется тем, что изучение имиджа муниципальных служащих позволяет выявить особенности их взаимодействия как внутри организации, так и с обществом в целом. Это важно для построения эффективных команд и механизмов управления, улучшения взаимодействия с гражданами и другими структурами власти.
Объект исследования – формирование имиджа муниципальных служащих в РФ.
Предметом исследования является технологии формирования имиджа муниципальных служащих.
Целью работы является исследование имиджа муниципальных служащих администрации Ленинского района города Екатеринбурга для разработки рекомендаций по повышению эффективности профессиональной деятельности.
В процессе исследований было проанализировано текущее состояние имиджа муниципальных служащих в Администрации Ленинского района г. Екатеринбурга, и выявлен ряд рекомендаций по улучшению имиджа муниципального служащего.
Результатом работы стала разработка ряда рекомендаций и мероприятий для формирования положительного имиджа муниципальных служащих.
Выпускная квалификационная работа содержит 77 с., 1 табл., 4 рис., 60 источников, 3 приложения.
Ключевые слова – муниципальная служба, имидж, технологии.
Актуальность темы данной выпускной квалификационной работы (ВКР) определяется тем, что изучение имиджа муниципальных служащих позволяет выявить особенности их взаимодействия как внутри организации, так и с обществом в целом. Это важно для построения эффективных команд и механизмов управления, улучшения взаимодействия с гражданами и другими структурами власти.
Объект исследования – формирование имиджа муниципальных служащих в РФ.
Предметом исследования является технологии формирования имиджа муниципальных служащих.
Целью работы является исследование имиджа муниципальных служащих администрации Ленинского района города Екатеринбурга для разработки рекомендаций по повышению эффективности профессиональной деятельности.
В процессе исследований было проанализировано текущее состояние имиджа муниципальных служащих в Администрации Ленинского района г. Екатеринбурга, и выявлен ряд рекомендаций по улучшению имиджа муниципального служащего.
Результатом работы стала разработка ряда рекомендаций и мероприятий для формирования положительного имиджа муниципальных служащих.