СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА В АО “УРАЛЬСКИЙ ЗАВОД ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ”
Аннотация
На выпускную квалификационную работу: Совершенствование системы обучения и развития персонала в АО “Уральский завод гражданской авиации”.
Данная ВКР выполнена на 79 листах (формат А4, шрифт TimesNewRoman, кегль 14, интерлиньяж 1.5) без учета приложений.
Количество таблиц – 2 (без учета приложений).
Количество рисунков – 5 (без учета приложений).
Количество формул – 0 (без учета приложений).
Ключевые термины: персонал, профессиональное обучение.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех частей, заключения, библиографического списка, приложений.
Во введении присутствует актуальность выбранной темы, предмет, объект, цель, задачи, а также методы написания работы.
Первая глава состоит из теоретической части. Для написания данной части работы использовались источники научной и справочной литературы по исследуемой теме.
Вторая глава выпускной квалификационной работы включает в себя краткую характеристику предприятия, анализ организационной системы управления персонала, качественно-количественную характеристику персонала, исследование системы обучения и развития персонала.
Третья глава включает в себя рекомендации по совершенствованию системы обучения и развития персонала в АО “Уральский завод гражданской авиации”.
Данная ВКР выполнена на 79 листах (формат А4, шрифт TimesNewRoman, кегль 14, интерлиньяж 1.5) без учета приложений.
Количество таблиц – 2 (без учета приложений).
Количество рисунков – 5 (без учета приложений).
Количество формул – 0 (без учета приложений).
Ключевые термины: персонал, профессиональное обучение.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех частей, заключения, библиографического списка, приложений.
Во введении присутствует актуальность выбранной темы, предмет, объект, цель, задачи, а также методы написания работы.
Первая глава состоит из теоретической части. Для написания данной части работы использовались источники научной и справочной литературы по исследуемой теме.
Вторая глава выпускной квалификационной работы включает в себя краткую характеристику предприятия, анализ организационной системы управления персонала, качественно-количественную характеристику персонала, исследование системы обучения и развития персонала.
Третья глава включает в себя рекомендации по совершенствованию системы обучения и развития персонала в АО “Уральский завод гражданской авиации”.