Факторы риска возникновения депрессии у работников металлургической отрасли
Аннотация
Цель исследования дипломной работы – выявить факторы риска,
влияющие на возникновении депрессивных расстройств у работников
металлургической отрасли. В первой главе «Общие представления о депрессии в отечественной и зарубежной литературе» представлены взгляды отечественных и зарубежных авторов на определение депрессии, описаны основные методы диагностики и факторы риска развития депрессии. Во второй главе «Эмпирическое исследования
факторов риска возникновения депрессии у работников металлургической отрасли» представлены методология проведения
эмпирического исследования, результаты статистической обработки полученных данных и их обсуждение. Для выявления факторов
риска развития депрессии нами были использованы: Анкета
о содержании и стаже профессиональной деятельности, Краткий опросник «Большой пятерки TIPI» в адаптации «Т.В. Корниловой и М.А. Чумакова, Методика К. Замфир в модификации А.А. Реана
«Мотивация профессиональной деятельности», Методика
исследования локуса контроля Дж. Роттера, СЖО Леонтьева.
Для выявления показателей депрессии нами были использованы, Методика «Самооценки Дембо-Рубинштейн», Шкала тревожности Тейлора, Шкала депрессии Бека.
В результате проведенного нами исследования у нас получились две
модели. Обе модели, имеют невысокую предсказательную способность, но, тем не менее, позволяют нам говорить о ряде значимых взаимосвязей. По результатам эмпирического
исследования выяснилось, что к факторам риска возникновения депрессии относятся такие личностные особенности,
как экстраверсия, добросовестность, открытость опыту,
интернальность, а также возраст и стаж работы на предприятии. Люди, демонстрирующие больший бал по данным показателям имеют меньший риски возникновения депрессии. Также была обнаружена связь между конфликтностью и недоброжелательностью с одной стороны и уровнем самооценки с другой. Однако поскольку самооценка является во многом
ситуативной, проверка данной взаимосвязи требует
дополнительных исследований.
влияющие на возникновении депрессивных расстройств у работников
металлургической отрасли. В первой главе «Общие представления о депрессии в отечественной и зарубежной литературе» представлены взгляды отечественных и зарубежных авторов на определение депрессии, описаны основные методы диагностики и факторы риска развития депрессии. Во второй главе «Эмпирическое исследования
факторов риска возникновения депрессии у работников металлургической отрасли» представлены методология проведения
эмпирического исследования, результаты статистической обработки полученных данных и их обсуждение. Для выявления факторов
риска развития депрессии нами были использованы: Анкета
о содержании и стаже профессиональной деятельности, Краткий опросник «Большой пятерки TIPI» в адаптации «Т.В. Корниловой и М.А. Чумакова, Методика К. Замфир в модификации А.А. Реана
«Мотивация профессиональной деятельности», Методика
исследования локуса контроля Дж. Роттера, СЖО Леонтьева.
Для выявления показателей депрессии нами были использованы, Методика «Самооценки Дембо-Рубинштейн», Шкала тревожности Тейлора, Шкала депрессии Бека.
В результате проведенного нами исследования у нас получились две
модели. Обе модели, имеют невысокую предсказательную способность, но, тем не менее, позволяют нам говорить о ряде значимых взаимосвязей. По результатам эмпирического
исследования выяснилось, что к факторам риска возникновения депрессии относятся такие личностные особенности,
как экстраверсия, добросовестность, открытость опыту,
интернальность, а также возраст и стаж работы на предприятии. Люди, демонстрирующие больший бал по данным показателям имеют меньший риски возникновения депрессии. Также была обнаружена связь между конфликтностью и недоброжелательностью с одной стороны и уровнем самооценки с другой. Однако поскольку самооценка является во многом
ситуативной, проверка данной взаимосвязи требует
дополнительных исследований.