РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА НА УРАЛЬСКОМ ЭЛЕКТРОМЕХАНИЧЕСКОМ ЗАВОДЕ
Аннотация
РЕФЕРАТ
ОХРАНА ТРУДА, РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА НА УРАЛЬСКОМ ЭЛЕКТРОМЕХАНИЧЕСКОМ ЗАВОДЕ, ВРЕДНЫЕ И ОПАСНЫЕ ФАКТОРЫ, КЛАСС УСЛОВИЙ ТРУДА, СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА ТРУДА
В ходе дипломной работы на предприятии АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга была проведена работа по разработке и внедрению системы управления охраной труда по данным, полученным в процессе прохождения преддипломной практики в отделе охраны труда и промышленной безопасности.
В процессе разработки и внедрения системы управления охраной труда был проведен анализ внутренних локальных документов предприятия в области охраны труда: положений, регламентов, приказов, инструкций, изучены материалы специальной оценки условий труда.
Система управления охраной труда – это часть общей системы управления на предприятии, обеспечивающая управление рисками в области охраны труда, непосредственно связанными с производственными и технологическими процессами завода.
Целью внедрения системы управления охраной труда на предприятии является обеспечение безопасных условий труда, отсутствие производственного травматизма, сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности. А управлять системой – это значить постоянно контролировать существующие риски, выявлять возможные, снижать их значимость, проводить работу по принципу профилактики и предупреждения.
В целях получения достоверных выводов по влиянию производственного процесса на класс условий труда при проведении специальной оценки условий труда были изучены вредные и опасные факторы, возникающие при ведении технологического процесса по профессиям плавильщика, термиста, чистильщика.
Проведен анализ действенности, результативности мероприятий, разработанных и внедренных на рабочих местах по результатам специальной оценки условий труда.
Анализ влияния производственного и технологического оборудования на итоговый класс условий труда показал, что в общей структуре вредных и опасных условий труда на производстве преобладают определенные подразделения, также выделились наиболее «вредные» профессии.
Произведена разработка мероприятий по снижению вредных условий труда на участке литейном участке АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга. Внедрение предложенных мной мероприятий позволит понизить класс условий труда по профессиям литейном участке АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга.
Результатами, которые можно ожидать от реализации мероприятий, являются:
- снижение класса условий труда;
- сокращение экономического ущерба по листам временной нетрудоспособности работников (по болезни).
- сокращение возможного экономического ущерба при получении работником профессионального заболевания;
- сокращение экономического ущерба по уменьшению выплат предоставляемых льгот и компенсаций работающим во вредных условиях труда согласно требованиям Трудового кодекса РФ;
Дипломная работа состоит из содержания, введения, 6 глав, заключения, библиографического списка. Работа изложена на 97 страницах, содержит 15 таблиц, 16 рисунков.
ОХРАНА ТРУДА, РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА НА УРАЛЬСКОМ ЭЛЕКТРОМЕХАНИЧЕСКОМ ЗАВОДЕ, ВРЕДНЫЕ И ОПАСНЫЕ ФАКТОРЫ, КЛАСС УСЛОВИЙ ТРУДА, СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА ТРУДА
В ходе дипломной работы на предприятии АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга была проведена работа по разработке и внедрению системы управления охраной труда по данным, полученным в процессе прохождения преддипломной практики в отделе охраны труда и промышленной безопасности.
В процессе разработки и внедрения системы управления охраной труда был проведен анализ внутренних локальных документов предприятия в области охраны труда: положений, регламентов, приказов, инструкций, изучены материалы специальной оценки условий труда.
Система управления охраной труда – это часть общей системы управления на предприятии, обеспечивающая управление рисками в области охраны труда, непосредственно связанными с производственными и технологическими процессами завода.
Целью внедрения системы управления охраной труда на предприятии является обеспечение безопасных условий труда, отсутствие производственного травматизма, сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности. А управлять системой – это значить постоянно контролировать существующие риски, выявлять возможные, снижать их значимость, проводить работу по принципу профилактики и предупреждения.
В целях получения достоверных выводов по влиянию производственного процесса на класс условий труда при проведении специальной оценки условий труда были изучены вредные и опасные факторы, возникающие при ведении технологического процесса по профессиям плавильщика, термиста, чистильщика.
Проведен анализ действенности, результативности мероприятий, разработанных и внедренных на рабочих местах по результатам специальной оценки условий труда.
Анализ влияния производственного и технологического оборудования на итоговый класс условий труда показал, что в общей структуре вредных и опасных условий труда на производстве преобладают определенные подразделения, также выделились наиболее «вредные» профессии.
Произведена разработка мероприятий по снижению вредных условий труда на участке литейном участке АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга. Внедрение предложенных мной мероприятий позволит понизить класс условий труда по профессиям литейном участке АО «Уральский электромеханический завод» г. Екатеринбурга.
Результатами, которые можно ожидать от реализации мероприятий, являются:
- снижение класса условий труда;
- сокращение экономического ущерба по листам временной нетрудоспособности работников (по болезни).
- сокращение возможного экономического ущерба при получении работником профессионального заболевания;
- сокращение экономического ущерба по уменьшению выплат предоставляемых льгот и компенсаций работающим во вредных условиях труда согласно требованиям Трудового кодекса РФ;
Дипломная работа состоит из содержания, введения, 6 глав, заключения, библиографического списка. Работа изложена на 97 страницах, содержит 15 таблиц, 16 рисунков.