Архитектурный подход к управлению персоналом предприятия

Аннотация

В магистерской диссертации рассмотрены современные проблемы управления персонала, проанализированы объективные характеристики для проблемы управления персоналом. Изучена деятельность Государственного Бюджетного Учреждения «Научно-технического центра инноваций и технологий» и составлена модель полной архитектуры предприятия с применением прикладного пакета ARIS. Обоснована необходимость внедрения цифровой платформы в деятельность организационно-управленческого отдела Центрального Республиканского Банка Донецкой Народной Республики. Выполнена разработка проекта внедрения цифровой платформы на предприятие; определена экономическая эффективность внедрения, а также применён системно-динамический подход с целью демонстрации трудозатрат на выполнение этапов внедрения цифровой платформы.